Mindset de crescimento: o que é e como contribui para a inovação
Já comentamos muitas vezes a palavra mindset e todas as suas variações, inclusive em outros posts aqui neste site, além de falar muito sobre isso nas minhas palestras, desde que li o livro da Carol Dweck – Mindset – a nova psicologia do sucesso (2017). Mas o fato é que o conceito, sim, tem muito […]
Habilidades e competências para lidar com cenários complexos
Vivemos em um mundo repleto de cenários complexos que exigem novas habilidades e competências das pessoas, seja em suas vidas pessoais ou profissionais. A evolução da tecnologia adicionou inúmeros aspectos a esses cenários e a necessidade de tomar decisões cada vez mais ágeis e assertivas é uma delas. A questão é entender como e em […]
Negócios digitais: 5 características das empresas que estão virando o jogo
Em uma era em que os negócios digitais estão reformulando conceitos e apresentando novos cenários, as empresas encontram-se em uma corrida para se adaptarem. Quem não estiver atento ao que está acontecendo ao redor e se manter fixo em uma visão do passado, pode não ir muito longe. Atualmente, mais do que imaginação, é preciso […]
Transformação cultural: por que a mudança no mindset é o primeiro passo para a transformação digital?
Você já deve ter ouvido falar muito sobre mindset. Sobre “o mindset da empresa”, o “mindset da equipe”, um “mindset de empreendedor” e assim por diante. Mas qual é o significado isso? Além da definição do termo, que diz respeito aos valores e predisposições de um grupo ou de uma pessoa para adotar determinado padrão […]
Transformação digital x tecnologia de RH: um guia para empresas inovadoras
O que é a transformação digital do RH? Tudo está sendo automatizado. Basta pensar em quantas funções operacionais não precisam mais ser feitas por conta das tecnologias. São desde aplicativos até sistemas mais robustos que fazem com que o esforço esteja mais concentrado na inteligência do que no braçal. As tecnologias de RH surgem para […]
Inovação organizacional: por que a cultura é o centro da estratégia?
Quando se pensa em inovação organizacional é natural que as primeiras referências sejam de grandes empresas, como Google, Tesla e outros nomes do setor de tecnologia. Aliás, é um segmento que comumente parece estar sempre se transformando. É só pensar no paradigma quebrado a partir da ideia de que trabalho agora também pode ser diversão, […]