A síndrome de burnout tem sido um desafio nas organizações atuais devido ao impacto no comportamento dos colaboradores, bem como na qualidade de vida dos profissionais.
Como desenvolver o mindset exponencial nas organizações?
Para adaptar o modelo de negócio em um mundo cada vez mais desafiador, que se atualiza rapidamente, precisamos desenvolver uma nova forma de pensar, ou um mindset exponencial.
O modelo de gestão tradicional torna-se cada vez mais obsoleto, exigindo a necessidade de uma transformação organizacional para adaptar-se rapidamente às mudanças exponenciais em curso.
O que é design thinking? E qual sua relação com o processo de inovação
O design thinking é uma abordagem de problemas complexos, centrada no ser humano, baseada em empatia, colaboração e experimentação. Saiba como implementar em sua empresa.
Como o senso de propósito da liderança impacta o desenvolvimento das organizações?
Líderes inspirados pelo senso de propósito constroem organizações fortes e desafiam seus colaboradores a crescerem e evoluírem a partir deste propósito.
Diversidade Geracional: o novo motor da inovação nas organizações
Mais do que uma pauta de inclusão, a convivência entre gerações é a chave para culturas organizacionais realmente inovadoras, adaptáveis e sustentáveis.
Design Thinking, Design Emergente e IA: a evolução estratégica da inovação
Do post-it à Inteligência Artificial: como o Design Thinking evolui para o Design Emergente e potencializa o Design Sprint com mais velocidade e assertividade.
Liderança consciente na era da inteligência artificial: inovação e sentido coletivo
O verdadeiro desafio da liderança hoje não é adotar mais tecnologia, mas resgatar aquilo que nos torna insubstituíveis: humanidade, colaboração e propósito. Leia o artigo!
Neste episódio mergulhamos fundo nesse tema urgente e ainda um pouco debatido com a participação da consultora organizacional Tania Maranha. Foi uma conversa onde falamos sobre exclusão invisível, visões no recrutamento, cultura organizacional que desvaloriza a maturidade e como romper esse ciclo que penaliza quem tem mais de 50 anos.
#052 – Cultura organizacional para inovação
Prepare-se para mergulhar no coração da inovação comigo, Maria Augusta Orofino, e o especialista em transformação organizacional, Igor Drudi. Neste nosso podcast, desvendamos juntos o poder da cultura organizacional como alicerce para a inovação que transforma mercados.
#051 – Planejamento estratégico ágil
Descubra como alcançar resultados extraordinários com o Planejamento Estratégico Ágil. Neste podcast com Thiago Marques exploramos as estratégias e práticas de sucesso para impulsionar seu negócio de forma ágil e eficiente, você terá a oportunidade de aprender como adaptar suas estratégias às mudanças constantes do mercado.
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Sou Maria Augusta Orofino, especialista em liderança e cultura organizacional. Nos podcasts, compartilho tendências, reflexões e insights com linguagem acessível e estratégica. Vamos juntos enriquecer seu conteúdo e engajar sua audiência?
